養(yǎng)老金(pension)也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，下面小編為大家?guī)眇B(yǎng)老金個人和單位叫的比例是多少，希望對您有所幫助!

養(yǎng)老金個人和單位叫的比例是多少

根據國家規(guī)定，企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費的繳費比例不得超過工資總額的20%，通常為16%，個人繳納基本養(yǎng)老保險費的繳費比例為本人繳費工資的8%。如果以月收入5000元為例，個人繳納的養(yǎng)老保險費用為400元，企業(yè)繳納的養(yǎng)老保險費用為1000元。當然，具體的繳納比例可能會因地區(qū)而異。

計算方法

1. 企業(yè)繳納部分：企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老保險費比例為企業(yè)工資總額的16%，但這一比例可能會受到地區(qū)、行業(yè)等因素的影響。例如，部分地區(qū)可能會對企業(yè)繳納的比例進行一定的減免，以鼓勵企業(yè)為員工繳納養(yǎng)老保險費用。

2. 個人繳納部分：個人繳納的基本養(yǎng)老保險費比例為本人繳費工資的8%。具體計算方法為：以月收入為例，個人繳費工資=月收入×個人繳費費率(8%)。例如，月收入為5000元，個人繳費工資為5000×8%=400元。

3. 實際繳費金額：實際繳費金額=企業(yè)繳費工資+個人繳費工資。以月收入5000元為例，實際繳費金額=800+400=1200元。

注意事項

1. 繳費基數：在計算養(yǎng)老金繳納比例時，需要注意繳費基數。繳費基數通常為當地上一年度社會平均工資的一定比例。繳費基數上限:300%社平工資。繳費基數下限:60%社平工資，例如，某地區(qū)上一年度社會平均工資為3萬元，那么該地區(qū)的繳費基數下限為3萬元的60%，即1.8萬元。

2. 繳費年限：養(yǎng)老金的領取與繳費年限密切相關。一般來說，繳費年限越長，領取的養(yǎng)老金越高。因此，在選擇是否繳納養(yǎng)老保險時，需要綜合考慮自己的經濟狀況和未來的養(yǎng)老規(guī)劃。

3. 政策變化：養(yǎng)老金政策可能會發(fā)生變化，因此在選擇繳納養(yǎng)老保險時需要關注政策變化，以便及時調整自己的策略。

養(yǎng)老金能領多少年

養(yǎng)老金可以領終身。

養(yǎng)老金的領取是無限期規(guī)定的，只要領取人生存，就可以享受按月領取養(yǎng)老金的待遇，即使個人帳戶養(yǎng)老金已經用完，仍然會繼續(xù)按照原標準計發(fā)。況且，個人養(yǎng)老金還要逐年根據社會在崗職工的月平均工資的增加而增長。因此，活得越久，就可以領取得越多，相對于交費來說，肯定更加劃算。

個人養(yǎng)老金的領取流程

1、參保人在達到法定退休年齡前一個月，由參保人或所在單位社保專管員向社保經辦機構提交退休申請有關資料;

2、經社保經辦機構對參保人提供的資料進行審核，且符合按月領取待遇條件的，發(fā)放職工退休證，從次月起按月支付基本養(yǎng)老金;

3、參保人在領取職工退休證的次月15日后，攜帶身份證、社保卡、退休證到指定銀行辦理養(yǎng)老金代發(fā)借記卡，將賬戶提供給社保機構，社保部門按照規(guī)定每月支付養(yǎng)老金到指定的賬戶。

綜上所述，我國為了充分的保障勞動者的利益，法律規(guī)定了用人單位必須要幫員工購買五險一金，這是單位的法定義務。