開除是指用人單位對具有嚴重違反勞動紀律和企業(yè)規(guī)章制度，造成重大經濟損失和其他違法亂紀行為而又屢教不改的職工，依法強制解除勞動關系的一種最高行政處分。下面學習啦小編給大家?guī)黻P于員工開除通知書，供大家參考!

　　關于員工開除通知書范文一

　?。?/p>

　　因 原因，公司現決定辭去原任公司 崗位的員工 ，請該員工按照《員工進出異動管理辦法》第三十條的要求于 內完成離職手續(xù)，任職新崗位。

　　特此通知

　　被辭退員工確認：

　　部門負責人：

　　綜合辦公室負責人：

　　分管副總經理：

　　總經理審批：

　　關于員工開除通知書范文二

　　車間員工XX，于xxxx年XX月XX日起請假四天，截止XX月XX日仍未到崗。公司多次聯系該員工未果，根據公司管理規(guī)定以及《員工手冊》中員工處罰規(guī)定：“連續(xù)曠工三天或一個月累計曠工五天，即予以開除，不發(fā)工資。”等相關規(guī)定，公司決定：開除XX，并不發(fā)11月工資，且該員工自xxxx年XX月XX日起所發(fā)生的一切事宜，均與本公司無關，本公司概不承擔任何責任。

　　特此通告!

　　XXXXXXX公司

　　20xx年x月x日

　　關于員工開除通知書范文三

　　________先生/女士：

　　鑒于您在擔任本單位 部________(寫明職務)期間，違反公司____規(guī)定， 嚴重違反了我單位的規(guī)章制度，損害了單位利益(根據實際原因注明)，根據我國相關法律并結合本單位的《規(guī)章制度》決定予以除名。 請您于____年____月____日前辦理業(yè)務及離職交接手續(xù)。 本公司保留追究你的一切法律責任的權利。(視您的表現) 特此通知。

　　XXX有限責任公司

　　行政人事部

　　年 月 日

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